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公司建立休息争议调剂委员会

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  为了全面贯彻党的十八年夜和十八届二中、三中、四中全会精神,妥当措置企业休息争议,健全公司休息关系冲突调剂机制,营建构建调和休息关系的杰出氛围,促进企业调和生长,按照《中共中心国务院关于构建调和休息关系的定见》及《青海水电个人休息争议防备调剂事情实施计划》精神,克日,公司建立了由企业代表、工会代表和职工代表构成的休息争议调剂委员会,明白了职责和事情法度。调剂委员会办公室设在公司工会(总包办)。3月27日,所有委员插手了由青海水电个人构造,省人社厅进行的休息争议调剂员培训班。

  企业建立休息争议调剂构造,可以将措置休息争议的关隘前移,在呈现争议苗头时,经由过程协商、调剂等体例,有效化解冲突和争议。其辨别于仲裁、诉讼等处理体例最年夜的特性就是可以主动参与:当产生争议时,可不颠末当事人请求(但需征得两边同意后)而主动参与调剂。

  

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